
勞心者必讀的101個心理法則
作者:呂晨鐘編著
更新時間:2017-11-21 19:20:35 [共32章]
最新:第 32 節
管理者的重要任務就是要最大限度地激發組織成員的工作潛能,並將他們的行為引向實現組織目標的道路。管理者如何最大限度地激發其組織成員的工作潛能,即組織成員在什麼狀態下願意充分展現其才能並不斷地自主地挖掘內在的潛能呢?這正是《勞心者必讀的101個心理法則》要解決的問題——基於人性、人心的分析,將管理工作和心理學有機結合,真正使每一個管理方法或技巧切合人心、實用有效,使每一位勞心者有“心”可“勞”。
推薦閱讀: 女總裁的超級兵王榴槤有酒味是什麼原因 (特種兵) 、 快穿之讓我蹭蹭你的氣運(1v1) (高辣小說) 、 圈套:一個套子引發的血案 (高幹小說) 、 迷亂的村莊 (高幹小說) 、 神級反派 (仙俠小說) 、 我在龍族當老師最強保鏢俏總裁免費閱讀 (異術超能) 、 桃運大村醫美人燈籠鋪的結局 (寵物小說) 、 小櫻去哪兒(綜漫)情趣玩具怎麼消毒? (時空穿梭) 、 凡人歌活著龍二演員 (現代修真) 、 韓娛之光影交錯 (職場小說) 、

